Dlaczego myślimy o zmianie zawodu w 2025?
Kiedyś praca biurowa kojarzyła się z nudnym wklepywaniem danych. Dziś coraz częściej oznacza pracę z nowoczesnymi narzędziami, analizą danych, marketingiem online czy projektowaniem rozwiązań cyfrowych. Do tego dochodzi większa elastyczność – praca zdalna, hybrydowa i możliwość robienia projektów dla klientów z całego świata.
Nie dziwi więc, że wiele osób myśli o przebranżowieniu. Stabilność, lepsze zarobki i ciekawsze zadania przyciągają nie tylko młodych, ale też osoby z wieloletnim doświadczeniem w innych branżach.
Skąd najczęściej przychodzą ludzie do branży digital/IT?
– Edukacja – nauczyciele stają się szkoleniowcami online, specjalistami od e-learningu.
– Logistyka i administracja – świetnie odnajdują się w pracy z systemami i automatyzacją procesów.
– Finanse – naturalne przejście do analityki biznesowej i danych.
– Produkcja – inżynierowie wykorzystują swoje doświadczenie w digitalizacji procesów.
– Marketing i sprzedaż – osoby z tej branży często rozwijają się w reklamie online, social mediach, UX czy analityce.
Case study – jak marketing prowadzi do IT i digitalu
Paweł przez kilka lat prowadził reklamy Google Ads i Facebook Ads. Zaczynał od tworzenia prostych kampanii, ale szybko zauważył, że coraz więcej jego zadań to analiza danych, raportowanie i automatyzacja.
Nauczył się podstaw Excela, potem SQL, a później trafił na kurs analityki danych. Dziś pracuje jako data analyst w agencji marketingowej, gdzie łączy wiedzę biznesową z techniczną. To pokazuje, że nie trzeba odcinać się od przeszłości – wystarczy przełożyć swoje dotychczasowe doświadczenie na nową rolę.
Ścieżki rozwoju w digitalu i IT w 2025 roku
– Marketing online – Google Ads, Meta Ads, SEO, content.
– Analityka danych i digital analytics – GA4, BigQuery, dashboardy.
– Automatyzacje i AI – narzędzia typu Make, ChatGPT, integracje procesów.
– UX/UI – projektowanie stron i aplikacji, aby były przyjazne dla użytkownika.
– Testowanie oprogramowania – świetny start w branży IT dla osób dokładnych.
– Cyberbezpieczeństwo i AI – dla tych, którzy chcą iść w kierunku nowych technologii.
Jak się przebranżowić – praktyczne wskazówki
– Postaw na kursy i szkolenia – zamiast studiów informatycznych, wybierz kursy praktyczne online.
– Buduj portfolio – nawet małe projekty (np. kampania dla lokalnej firmy, dashboard w Data Studio, automatyzacja w Make) robią wrażenie na rekruterach.
– Łącz stare doświadczenie z nowym – jeśli pracowałeś w sprzedaży, pokaż, jak Twoja wiedza pomaga w marketingu digital.
– Korzystaj z certyfikatów – Google Analytics, Google Ads, Meta Blueprint – dodają wiarygodności.
– Bądź aktywny w sieci – LinkedIn, grupy branżowe, meetupy – często to one otwierają drzwi do pierwszej pracy.
Jeśli chcesz zaplanować swoją ścieżkę i zdobyć nową pracę w digitalu, sprawdź kurs dla osób, które chcą się przebranżowić do branży Digital.